Qualifizierung von Erwerbslosen im IT-Weiterbildungssystem CeBIT März 2010

Transkript

1 Qualifizierung von Erwerbslosen im IT-Weiterbildungssystem CeBIT März 2010 Rudi Hettinger IG Metall-Berater in der Initiative IT 50plus Qualifizierung von Erwerbslosen im IT-Weiterbildungssystem

2 Agenda CeBIT 6.März 2010 Überblick Update der IT-Sezialisten Vorstellung Ideen Neukonzeptonierung IT Spezialisten Aktuelles Projekt Qualifizierung von Erwerbslosen in der IT Weiterbildung: FuTEx Referenz: Links usw

3 Anpassung IT Spezialisten heute + morgen 14 Profile der IT Spezialisten ab 2009 Idee: Stufung Einstiegsqualifizierung Schwelle absenken ISO-zertifizierter IT Spezialist Senior-Spezialist Mögliche Weiterentwicklung Kollaboration + Kooperatives Self-Coaching Teamarbeit thematisieren?

4 Profile IT Spezialisten ab 2009

5 IT Spezialisten Update Straffung 14 Profile IT Spezialisten ab Juli Profilgruppen Lösungsentwickler sind jetzt integriert in die Funktionsgruppe Software and Solution Developer 1 Administrator Technician unverändert Anzahl Hauptprozesse verringert Neue Handreichungen für diese Profile Übergangsregelung für die Kandidaten Prüfungsordnung: Lernprozessbegleitung + Fachbegleiter optional To do: Verbesserung im Kompetenzmodell (Erpenbeck)

6 Baustelle: Foundation IT Spezialist Einstiegsqualifizierung Heranführung ins IT Weiterbildungssystem Machbar + förderfähig für Erwerbslose Frühzeitige Anbindung nach Ausbildungsabschluss Intention Profiling, Motivation Fachliche Kompetenz für Hauptprozess absichern Methodische Kompetenzen erwerben Betriebliches Projekt erst im ISO-Zertifizierungsprozess Eignung virtuelle Vermittlung, Klassenraum, Simulation Durchschaubarkeit, Marketing Geschäftsmodelle Bildungsunternehmen

7 Einstieg besseres System für Viele Foundation ISO-zert. IT Spezialist ISO-zert. IT Spezialist Rezertifizierung (nach 5 Jahren) Senior Spezialist (= Rezertifizierung)

8 Heute konkret das Projekt FuTEx Future Technologies for Expertise Development (FuTEx) Qualifizierung zum IT-Spezialisten am virtuellen Arbeitsplatz zum Softwareentwickler, IT-Tester, IT-Projektkoordinator. Arbeiten und Lernen nicht am eigenen Arbeitsplatz, z.b. Personen in Arbeitslosigkeit, Kurzarbeit oder im Programm WeGebAU Neue Medien in der Bildung nutzen, um Zugangsprobleme zu überwinden - IT Weiterbildung Classic

9 Details FuTEx Zielgruppe beschäftigungslose und beschäftigte ältere Fachkräfte mit IT-Biografie Pilotierung Start Q1 und Q / z.b. 22.März Bewerbung bei den beteiligten Bildungsträgern Abschluss:Trägerzertifikat, optional ISO-Zertifizikat gemäß DIN EN ISO Infos: u.a. Teilnehmeranforderungen, Bewerbung / Dr. W. Töpfer, IT 50plus Konzept FuTEx-Team als Mitglied einer Lern-/ Projektgruppe Lernprozessbegleitern und Fachberatern erfahrene Projektmanagement-Qualifizierungscoach netzbasierte Arbeits- und Lerninfrastruktur

10 Rahmen Projekt FuTEx Beteiligte Agenturen in KA, S, M Beteiligt sind namhafte Bildungsträger: exirius Dienstleistungen GmbH it akademie bayern im Bildungswerk der bayerischen Wirtschaft (bbw) ggmbh DEKRA Akademie GmbH Verantortlich für Didaktik, Betreuung, Infrastruktur Förderung nach Möglichkeiten des SGB III arbeitslose Bewerber über Bildungsgutschein (Bundesagentur für Arbeit) Kurzarbeiter im Maßnahmenpaket der Bundesregierung "Beschäftigungssicherung durch Wachstumsstärkung Einsatz ESF-Mittel

11 Backup

12 Links IT Weiterbildung (Auswahl) Initiative IT50plus Aktuelle Broschüre 50plus.org/fix/files/doc/broschuere_it_50_plus_igm_beschaeftigungssicherung.pdf Betriebliche Beschäftigungssicherung und Beschäftigungsförderung in der IT-Branche Cert-IT GmbH - Info neue Spezialistenprofile: Empirica: ICT & Ageing: Users, Markets and Technologies u.a. OECD - ICT Skills and Employment BiBB Weiterbildungsdatenbank ELDOC BBZ 23 IT-Berufe:

13 Links Qualifizierung Erwerbslose Initiative IT50plus Dokumentatation Workshop 25.Januar über Ansätze, Erwerbslose im IT-Weiterbildungssystem (ITWBS) zu qualifizieren 50plus.org/it50plusvorort/content.it50plusvorort.6/index.html exirius APO-Qualifizierungskonzepte für Arbeitssuchende, in Kurzarbeit, gemäß WeGebAU 50plus.org/fix/files/doc/vortrag_royar.pdf Finanzierung + Förderinstrumente: 50plus.org/fix/files/doc/vortrag_schnecking.pdf Broschüre: "Förderung der beruflichen Weiterbildung für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer": Sammlung/MB6-Foerd-der-berufl-Weiterbildung-f-AN.pdf

14 Das IT-Weiterbildungssystem Master- Niveau* Geprüfte/r Informatiker/in Geprüfte/r Wirtschaftsinformatiker/in Strategische Professionals Bachelor- Niveau* Geprüfte/r IT-Entwickler/in Geprüfte/r IT-Projektleiter/in Geprüfte/r IT-Berater/in Geprüfte/r IT-Ökonom/in Operative Professionals 14 Spezialisten in fünf Funktionsgruppen: Wiedereinsteiger Seiteneinsteiger Software and Solution Developer Techniker Koordinatoren Administrator Customer Advisor IT- System- Elektroniker/in Fachinformatiker/in IT-System- Kaufmann/frau Informatikkaufmann/frau *) Anm.: Verzahnung zur Hochschule ist offen Qualifizierung von Erwerbslosen im IT-Weiterbildungssystem

15 ITWBS auch ohne IT-Ausbildung IT Weiterbildung Beispiele für andere Zugänge Denkbare Abfolgen und Zeiten Kein Berufsabschluss 6J IT Beruflichkeit 4J. IT Spezialist - Zertifizierung - 2J Operativer Professional 0J Strategischer Professional 1 J Anderer Beruf 3J. 2J. Hochschule - IT-verwandt R. Hettinger, K-H. Hageni 2005 Max 24 Mon. 2 Jahre zw. 1.+ letzter Prüf ung 2 Jahre zw. 1.+ letzter Prüfung